“A mentor is someone who allows you to see the hope inside yourself.”

― Oprah Winfrey-

De begeleiding

Intakeproces:
 
• Invullen intakeformulier (online): Om uw persoonlijke en professionele doelen te begrijpen.
 
• Intakegesprek (30-45 min): Kennismaking, bespreken van doelen, behoeften, en een uitleg van het traject. Samen geven we invulling aan het traject op basis van uw kennis, doelen en behoeften.

De werkafspraken

Werkafspraken:
 
• Eerste werkafspraak (1-1,5 uur): Introductie van methodes zoals ‘Getting Things Done’, ‘Second Brain’, ‘Agenda Blocking’, en de ‘Pomodoro Techniek’. We bekijken samen uw agenda en planning en passen deze aan met time blocks. U krijgt uitleg over reviewmomenten en hoe deze in te richten.
 
• Tweede werkafspraak (1-1,5 uur): Focus op e-mailbeheer met de ‘Stack Methode’ en verdieping in het ‘4V-fase model’. We maken mappen in uw e-mail aan volgens de stack methode en leren werken vanuit deze mappen om uw inbox op te schonen tot nul mails.
 
• Derde werkafspraak (1-1,5 uur): Herhaling en controle van e-mail, to-do’s, reminders en reviewmethodes. We doorlopen de stack mappen en de werkwijze voor reviews. We bespreken het belang van het onderscheid tussen ‘Do’, ‘To Do’ en ‘Reminders’.
 

De afsluiting

• Evaluatie-/Nazorgafspraak (30-45 min): We herhalen en controleren de agenda, e-mail en to-do’s. U vult vooraf het evaluatieformulier in, dat we gebruiken tijdens de evaluatie/nazorg. We bespreken de algemene voortgang op basis van het evaluatieformulier.
 
• Vervolgafspraak (30 min): Bespreking van tips en tops, valkuilen, en een online doorloop van de geleerde methodes. We evalueren hoe het gaat, waar u tegenaan loopt, en plannen een review.